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气分厂岗位知识练兵“日常化”
时间:2017-9-20 11:25:31,点击:0
        近期,为迎接公司全面岗检,以全国每年9月的质量月为契机,气分厂掀起了一场全员岗位知识大练兵的热潮,同时加快推进知识练兵“日常化”步伐,提高全体操作人员的知识理论水平和“质量第一”的质量意识。
        一是每日实名演练。目前,气分厂班组员工一共72名,对应一一编号,每次演练都“对号入座”,提高了全员参与的积极性和能动性,确保了演练的质量和效果。
        二是演练形式多变。针对气分历年生产实际,结合当前工艺设备新热点,演练题目形式多样化,涵盖了选择题、填空题、问答题、流程图和工艺指标。不仅体现了考题之全面,更是突出实用性、精简性和代表性。
        三是演考结合。为升华演练效果,以考促演,以考验演,同事之间利用上班富余时间相互学、相互比、相互问,而车间和公司采用不定期随机抽查,抽查不合格的进行经济考核,营造了一种你追我赶的良好学习氛围。(杜文学)
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